广西新闻网永福12月15日讯（通讯员 张日斌 陈小凤）近年来，永福县巧用绩效杠杆，点面结合，上下联动，多措并举，规范标准，推动行政执法“三项制度”落地见效，法治环境持续优化。截至目前，永福县行政执法活动公示进度达98%以上、重大执法决定法制审核100%、行政执法数据更新率达100%。
坚持量化硬化绩效，突出评价全面客观
该县结合乡镇、县直部门权责清单，“量身定做”行政执法“三项制度”绩效考核指标。重点围绕行政执法活动信息化公示、重大执法决定法制审核、行政执法案卷规范化、行政执法数据评估等方面开展绩效考评，全面、客观地评价各参评单位。2021年，该县行政执法活动公示进度达98%以上、重大执法决定法制审核100%、行政执法数据更新率达100%。
建立内部全面考核评价机制，提升整体执法水平和法律效应
该县各乡镇、各行政执法部门制定了本单位、本部门的《行政执法责任制》，成立了行政执法专项小组，实行专人专岗，并建立了涵盖执法主体、执法程序、证据材料、案卷规整等方面的综合考评机制，压实具体执法人员责任，着力提升整体执法水平和法律效应。2021年，永福县因行政执法行为提起的行政复议申请同比下降8%，提起行政诉讼同比下降5%。
规范行政执法公示制度落实措施，提升行政执法公信力
该县各行政执法部门在机构改革后，与上级业务部门无缝对接，紧紧围绕绩效考核指标，结合部门单位职责职能，统一规范执法内容、程序、法律文书等执法活动，并通过广西行政执法综合监督管理平台对全县44个行政执法单位、350名行政执法人员、4057项行政执法职权进行“互联网+”公示监督管理。同时，加强行政执法资格证信息化管理，通过广西行政执法人员培训考试管理系统从单位报名、网络培训、换证补证、信息查询四个模块对行政执法证全方位的系统监管、公示，切实规范行政执法公示制度落实，提升行政执法公信力。
坚持常态化行政执法督查，营造良好法治环境
该县充分发挥绩效考评“指挥棒”作用，由永福县委依法治县办牵头，采取听取汇报、实地走访、查看台账、案卷评查等方式，多方位督查行政执法单位执法情况，对发现的问题实行通报制度，并进行跟踪性系统整改。通过督查考核加强对行政执法单位监督管理，建立日常行政执法抽查+督查机制，全面促进各行政执法单位依法行政，营造良好法治环境。